Afmeldingen trainingen voor meerdere weken achtereen:
Donderdag tussen 18.00 en 19.00 uur  tel. 0172 519282
Na 19.00 uur kunt u bellen naar de A.H.C.  tel. 0172 440617

Redactie clubblad Alphense Honden Club:
Jaap van der Gouwe, Carel Ilgen, Marjon den Houdijker, Ad van der Star
Postbus 1111, 2400 BC Alphen aan den Rijn

Columnisten:
Rineke van der Gouwe, Dirk Klinkenberg, Anita Metselaar,
Ed Perdijk, Mariëtte van der Werf.

Advertentie clubblad:
Postbus 1111, 2400 BC Alphen aan den Rijn
tel/fax 0172 432700
het A.H.C. clubblad is een uitgave van:    Ahc-deMed-seR
          Alphense Honden Club

        Demonstratie en media services

TRAININGSCOMPLEX:
Eikenlaan 255, Alphen aan den Rijn
 

U bent van harte welkom, het gaat tenslotte om uw club.

1. Opening
2. Notulen
Algemene Leden Vergadering d.d. 9 maart 1998
Algemene Leden Vergadering d.d. 23 juni 1998
3. Mededelingen en Ingekomen stukken
4. Jaarverslag van het secretariaat over 1998
5. Verslag van de kascommissie
6. Jaarverslag van de penningmeester over 1998
7. Begroting voor 1999
8. Aanwijzing kascontrolecommissie 1999
9. Bedanken medewerkers
10. Bestuursverkiezing
11. PAUZE
12. Voorstel m.b.t. wijziging artikel 8 lid 6.
13. Rondvraag
14. Sluiting

Ad 10. Bestuursverkiezing
Volgens art. 8 lid 6, treedt het gehele bestuur af. Petra de Bakker stelt zich niet herkiesbaar, de overigen wel. Voor de functie van voorzitter stelt Dik Overbeek zich kandidaat. Gezien het feit dat de vereniging groeit en de organisatie steeds meer werk met zich meebrengt, heeft het bestuur gemeend het aantal bestuursleden te moeten uitbreiden. Het bestuur heeft een aantal leden van de vereniging benaderd en André Rotteveel en Riki Verhoeven bereid gevonden in het bestuur plaats te nemen. De kandidaten voor een bestuursfunctie zijn daarom voor 1999:
Ron Deen, Rineke van der Gouwe, Oscar Masselink, André Rotteveel, Riki Verhoeven en Martin van der Werf.

Tot de opening van de Algemene Leden Vergadering is het voor iedereen mogelijk om zich (schriftelijk) kandidaat te stellen voor een bestuursfunctie.

Ad 12: Artikel 8 lid 6
Huidige tekst: Jaarlijks treedt het gehele bestuur af; ieder van de bestuursleden is onbeperkt herkiesbaar.

Voorstel nieuwe tekst: Bestuursleden worden voor een periode van twee jaar gekozen. Ieder jaar treedt een deel van het bestuur (de helft) af. Het jaar daarna zijn de overige bestuursleden aftredend. Ieder van de bestuursleden is onbeperkt herkiesbaar. Bij meer kandidaten dan vacante bestuurszetels zijn de kandidaten gekozen die achtereenvolgens het hoogste aantal stemmen op zich verenigd hebben.
 

1. Opening
Dik Overbeek opent de vergadering om 20.05 uur. Hij heet iedereen welkom en geeft een korte terugblik over het afgelopen verenigingsjaar. De voorzitter is trots op de vereniging. Er is sprake van een flinke groei binnen behendigheid, zodat nu ook op de dinsdagavond training wordt gegeven. Overal heeft de A.H.C. een goede uitstraling. Voorbeelden zijn de resultaten van de wedstrijdploegen en het mooie briefpapier. Toch wil de vereniging ook de recreatieve kant van de vereniging zeker niet vergeten.

2. Notulen Algemene Ledenvergadering d.d. 10 maart 1997
Wim van Rijn heeft een vraag voor Arwi. Deze wordt niet gesteld omdat Arwi niet aanwezig is. Vraagt tevens of er van (E.G.) examens ook een draaiboek. Dit is er (nog) niet. Voor de wedstrijden is er een compleet draaiboek.

3. Mededelingen en ingekomen stukken.
Geen ingekomen stukken.
Oscar krijgt het woord i.v.m. terrein. De plannen voor afgelopen jaar m.b.t. het opknappen zijn niet uitgevoerd omdat aannemers afspraken niet nakwamen. Nu zijn er goede contacten met een ander bedrijf. In april wordt de eerste helft van het grote veld gedaan. In oktober (na de behendigheidswedstrijd op 29 september) de tweede helft. Het behendigheidsveld wordt doorgezaaid. Het nieuwe veld en het puppyveld worden volgend jaar gedaan. Er komt andere verlichting op het behendigheidsveld (gelijk aan het grote veld). Verlichting langs de oprijlaan staat ook op de planning.
Martin krijgt het woord over bouwkundige zaken.
In februari is er een weekend gewerkt met een gezellige ploeg. De binnenzijde van de kantine is opgeknapt. Binnenkort wordt er begonnen met het afmaken van de hekwerken. In april wordt dwars over het grote veld een rioleringsbuis ingegraven voor de aansluiting op het openbaar riool. In het huurcontract is hiervoor de verplichting opgenomen. In mei is de buitenkant van de kantine aan de beurt voor een grondige opknapbeurt. Ook komt er dan verlichting rondom de kantine en op het terras. De kuilen in de toegangsweg worden zoveel mogelijk ge-egaliseerd. Als de plannen goedgekeurd worden willen we in juli en augustus een uitbreiding van de kantine realiseren. Op een gewone donderdagavond is de bestuurskamer eigenlijk te klein voor inschrijvingen. Voor de keuken en opslag van voorraden moet er een vorstvrije opslag komen. Ook is nog een opslag van het buitenmeubilair gewenst. Na plaatsing wordt de aanbouw afgewerkt in september. Planning en tekening hangen ten tijde van de vergadering in de kantine.

4. Jaarverslag van het secretariaat over 1997
Tweede cursus gehoorzaamheidsinstructeur zal voor onze regio in het najaar gehouden worden.

5. Verslag van de kascommissie
Harry Vrieling en Marjon den Houdijker hebben de boeken gecontroleerd. Alles is in orde bevonden. Complimenten voor de penningmeester.

6. Jaarverslag van de penningmeester over 1997
Goed jaar geweest. Binnen de begroting gebleven. Winst komt voor een groot deel uit baromzet. Dit zijn simpele berekeningen. Tegenover trainingsgelden staan de algemene kosten. Men kan niet exact aangeven welke kosten daar tegenoverstaan.

7. Begroting over 1998
Er wordt gevraagd waarom het inschrijfgeld en trainingsgeld lager ingeschat is dan vorig jaar. Bij een begroting probeert men aan de veilige kant te blijven. Er is niet precies bekend hoeveel inschrijvingen er komen. Dit wisselt. Verder geen vragen.

8. Aanwijzing kascommissie
Nieuwe kascontrolecommissie. Marjon den Houdijker wordt de reserve. Harry Vrieling blijft nog een jaar en Liesbeth de Jong komt erbij.
 

9. Bedanken medewerkers
Als vereniging kun je niet zonder medewerkers. Als aardigheid voor alle medewerkers van 1997 wordt hen een etentje aangeboden in ‘t Oude Pakhuis op 15 april. Een persoonlijke uitnodiging volgt nog. Dik bedankt persoonlijk zijn medebestuursleden.

10. Bestuursverkiezing
Na de verkiezing volgt de pauze zodat het stembureau de tijd krijgt om de stemmen te tellen. Om 20.40 wordt de vergadering vervolgd.
Uitslag: Met meerderheid van stemmen worden alle bestuursleden voor een volgende periode herkozen.

12. Het voorstel m.b.t. betaling van trainingsgelden per cursus.
Er is, ook voor deze vergadering, al veel over gesproken. Ook het bestuur heeft er, mede naar aanleiding van de reeds gedane opmerkingen een avond over vergaderd. Besloten is om het voorstel aan te vullen.
G&G1 is waarschijnlijk wel te doen in 16 weken, maar voor G&G2 en 3 wordt de tijdsduur aangepast.
Er komen vaste bedragen per discipline. Volgt men met dezelfde hond in meer disciplines trainingen, dan is de tweede c.q. derde betaalde discipline met 50% korting. Slimme mensen kunnen hier wat mee.
De bedoeling van het bestuur is nu om in twee stemmingen te besluiten.
Eerst stemmen over betaling per cursus. Daarna over hoogte cursusgeld. Dit omdat bij een gunstige eerste stemming een statutenwijziging moet plaatsvinden en daarvoor een tweederde meerderheid moet worden gehaald.
Er moet voor gezorgd worden dat zowel de wedstrijdlopers als de recreanten voldoende waarborgen krijgen voor een goed verloop van hun trainingen. Er wordt gevraagd hoe de invulling wordt gerealiseerd als de trainer afwezig is. Dan wordt vervanging gezocht. Als een cursist een of meer lessen mist, is dat voor hem/haar pech.
Jaap heeft een vergelijking gemaakt met de bedragen die bij 17 andere verenigingen worden gevraagd. Hieruit blijkt dat, zelfs na de verhogingen zoals voorgesteld, de Alphense Honden Club de goedkoopste vereniging blijft. Als je meer disciplines traint, dan moet je meer gaan betalen. Het bestuur is zich hiervan bewust en heeft daarom ook de kortingen in het leven geroepen. Het moet echter niet zo zijn dat men een tweede c.q. derde discipline gaat doen “omdat het toch niets extra kost”.
Carel Ilgen vraagt naar de grondslag voor verschillende bedragen? Dit is niet zo’n simpel rekensommetje. Mede gebaseerd op tarieven van andere verenigingen. Als tweede vraagt hij wat er gebeurt als het voorstel niet wordt aangenomen.
Dan gaan we op de oude voet verder. Er komt toch een verhoging van de trainingsgelden, los van bedragen per cursus.
Wat zijn de voordelen? Je mag meer verwachten van de training; de klassen worden kleiner en de kwaliteit van de trainers gaat omhoog door scholing. Als effect daarvan zal het slagingspercentage vast hoger worden dan het afgelopen weekend (25%). Men maakt een bewustere keuze. Er wordt meer geld voor cursussen gevraagd. Vormt zich hiermee geen drempel bij instroom bij de club? Uit de praktijk blijkt dat men de puppycursus altijd wel doet, de kosten zijn daarbij minder belangrijk. Invoering nieuwe systeem zorgt voor minder mensen. Kleinere klassen. Minder leden. Daardoor minder inkomsten.
Als iedereen wil blijven trainen kan hierdoor na de zomervakantie een probleem ontstaan. Dit kan worden opgelost doordat er na de vakantie nieuwe cursussen starten. De bedoeling is om in de klassen als aantallen te hanteren: 10 op papier d.w.z. 8 in de klas. De “blijvers” traineren de fanatiekelingen.
Als je voor de G&G bij een andere vereniging examen doet voordat je eigen cursus is afgelopen en je slaagt, wat gebeurt er dan met het cursusgeld? Dan zou je kunnen proberen geld terug te vragen.
Flyball beginners is aanleren om de baan te lopen. Daarna naar de gevorderden voor de teamtraining of naar de recreanten. Zonder gevorderdencursus mag je geen wedstrijden lopen.
De kosten van onderhoud van terrein zijn hoger dan in het verleden. Door het intensieve gebruik van het terrein is professioneel onderhoud noodzakelijk.
Motivatie van de mensen is belangrijk.
Hoe zit het met de vraag naar een ander soort cursus? Bijvoorbeeld een cursus gehoorzame huishond? Als hieraan behoefte is, kunnen we dit altijd opstarten.
Enige tijd geleden is er onder de cursisten een enquête gehouden na BEG en GEG. Van de 50 ingevulde enquêtes was er slechts één die aangaf dat ze een ander soort training wilde.
De trainers moeten proberen een goede band met de cursisten opbouwen. Zodat deze daardoor ook met al hun vragen bij de trainer durven komen.
Bij de puppycursus wil men minder cursisten per groep.
Stemmen:. Eerste keer alleen voor betaling per cursus. 8 stemmen tegen 41 voor. Het voorstel wordt aangenomen. Statuten worden dienovereenkomstig gewijzigd.
Stemming voor nieuwe tarieven (inclusief aanpassing tijdsduur G&G2 en 3 en korting voor tweede c.q. derde betaalde cursus tegelijkertijd). 30 stemmen voor 19 tegen.
Opmerking van Anita Metselaar. Zij komt als keurmeester van de F.H.N. bij veel verenigingen waar men veel moet betalen en de instructeurs nog niet eens weten hoe de reglementen zijn. Complimenten voor de A.H.C.

13. Rondvraag
Martijn de Graaf vraagt of de Alphense Honden Club nu ook reclame gaat maken. Eenmaal per seizoen wordt er al een advertentie geplaatst. Door de vele persberichten en de grote mond tot mond reclame is dat meer dan genoeg en wordt de naam van de vereniging al genoeg uitgedragen. Bovendien  is er een beperking door het maximale aantal cursisten.
Harry Vrieling vraagt wat er gebeurt als de nieuwe trainingsaanpak een totale mislukking wordt. Dan worden de plannen bijgeschaafd.
Bert Uithol vraagt of hetgeen besloten is goed op papier komt. Er is met name onduidelijkheid wat betreft het verschil tussen wedstrijdploeg en recreanten.
Willy Kinkel zoekt medewerkers voor schoonmaak.
Carel Ilgen: Opmerking. Waarom stemt het bestuur mee. Volgens statuten.
Femke Oosterwal. Wordt er gekeken naar de karakters van honden i.v.m. trainingsduur. Kwartje valt sneller bij de ene hond dan bij de andere en dit verschilt ook per ras. Daarom is er een gemiddelde genomen.
Sandra Dijkman: Vreemd dat bestuur in één keer aftreedt. Zeker het dagelijks bestuur. Dit is ook volgens de statuten. In het verleden kon men alleen maar stemmen voor of tegen het bestuur in zijn geheel. Nu kan dat per bestuurslid. Als het binnen het bestuur of de vereniging niet lekker loopt treden de bestuursleden toch wel af.

Om 22.30 uur sluit Dik de vergadering
 

1. Opening
Dik opent de vergadering om 20.15 uur en heet alle aanwezigen welkom op deze extra algemene ledenvergadering.

2. Toelichting op de wijzigingen in de statuten + Huishoudelijk Reglement A.H.C.
Dik geeft uitleg over de verkeerde interpretatie van de statuten door het bestuur, hetgeen mede oorzaak is van deze extra ledenvergadering. Echter, ook in het verleden is nooit het verplichte aantal leden gehaald. In de uitnodiging is al uitleg gegeven over de door het bestuur voorgestelde te volgen procedure.
Alle wijzigingen worden genoemd en alleen het toegevoegde artikel 6 van het Huishoudelijk Reglement levert een vraag op.
Jan Valk vraagt of de omschrijving van medewerkers niet erg ruim is en problemen kan opleveren omdat mensen dan als ze een dagje hebben meegeholpen kunnen denken dat ze medewerker zijn. Hij ziet liever een specificatie welke medewerkers bedoeld worden.
De reden dat het bestuur ervoor heeft gekozen om dit niet te doen is dat er functies kunnen ontstaan in de toekomst die niet in dit lijstje voorkomen en dan zou er weer een wijziging van het huishoudelijk reglement moeten plaatsvinden. Met de toevoeging dat wat wordt verstaan onder inzet voor de vereniging wordt bepaald door het bestuur, is hier een beperking van het aantal medewerkers gerealiseerd.
Verder wordt nog gevraagd wat die ene gratis cursus inhoudt. Dit houdt in een cursus met de eigen hond.
Ook komt er nog een vraag over mogelijke kostenbesparing d.m.v. bundeling van de post. Indien mogelijk wordt dit altijd al gedaan.
Als bijlage bij de statuten zal een functie-omschrijving worden gevoegd welke functies er binnen de A.H.C. bestaan.

3. Stemming over statutenwijziging
Er vindt stemming bij handopsteken plaats. Er stemmen 20 aanwezigen voor de statutenwijziging en 5 aanwezigen stemmen tegen.
4. Wat verder ter tafel komt
Dik meldt dat het bestuur van verschillende leden brieven heeft ontvangen n.a.v. de uitnodiging voor de Algemene Ledenvergadering. Met de briefschrijvers gaat het bestuur nog rond de tafel zitten om de door hen aangedragen punten te bespreken. Verzoek aan de trainers om op dezelfde lijn te gaan zitten. Verschillende trainers geven cursisten verschillende adviezen. Daardoor zijn er mensen boos van het veld gelopen. Dit komt niet ten goede aan de naam van de vereniging.
De A.H.C. doet haar best om de trainers zo goed mogelijk op te leiden. In de afgelopen maand hebben de trainers een cursus didactiek gehad. Als er klachten gehoord worden, geef dit dan even door aan een trainingscoordinator of het bestuur. Deze kunnen dan actie ondernemen.
Er wordt gevraagd naar de motivatie om artikel zes aan het huishoudelijk reglement toe te voegen. Uitgangspunt is geweest om voor alle medewerkers een gelijkheid in “beloning” op te bouwen. Wat ga je vervolgens geven? De gratis cursus voor medewerkers moet worden gezien als een tegemoetkoming en niet als waardering. Trainers die meer cursussen lopen leveren inderdaad in, andere medewerkers die een hond hebben krijgen nu “eindelijk” iets. Wim vindt dat je in principe net als ieder lid betalen moet voor iedere cursus. Het is een gebaar van de vereniging om een cursus gratis te mogen volgen.
Toch wordt gevraagd waarom het cursusgeld zoveel omhoog is gegaan. Als vereniging zijn we wat contributie en trainingsgelden betreft stil blijven staan. Geen contributieverhogingen in de laatste jaren. Over het nieuwe systeem en de door te voeren verhogingen is al enige jaren over gepraat en nu is e.e.a. tot uitvoering gekomen. Het doel is dat mensen serieus gaan kijken wat ze gaan doen.
Doelstelling was 15 jaar geleden om van iedere huishond een vriendelijke, gezellige hond te maken. We moeten voorzichtig zijn dat we nu niet puur een prestatievereniging gaan worden. Gezellige huishond is voor veel mensen nog steeds het doel. Er wordt ook door de trainers nog steeds gedacht over een cursus gehoorzame huishond.
Nu viel tijdens B.E.G.-klas de helft van de trainende leden af omdat het trainingsgeld “op” was. Bij het nieuwe systeem wordt iedere keer een bewuste keuze gemaakt om verder te gaan. Het blijkt dat velen nog steeds moeite hebben met het financiële plaatje. Uitgangspunt is kwaliteitsverbetering. Dit betekent kleinere klassen. Het hebben van kleinere klassen betekent dat er minder inkomsten zijn. De totale inkomsten moeten gelijk blijven om de kosten te dekken. De kosten om bij voorspoedig verloop een E.G.-examen te behalen worden groter.
Gezien het kleine aantal leden dat een algemene ledenvergadering bijwoont, zou de vereniging kunnen overwegen of de vorm van de vergadering en de informatie naar de leden wel overkomt. Er moet meer en steeds weer getracht worden meer leden te bereiken en bij de vereniging te betrekken. Hier ligt ook een taak voor de trainers die deze informatie aan de leden kunnen doorgeven.

5. Sluiting om 21.10 uur

Trainingen
Hierboven al vermeld, de ommezwaai naar de betaling per cursus, had zijn effect op de trainingen. De cursisten weten nu dat een groep niet groter zal zijn dan 10 cursisten. Iedere keer als een cursus wordt afgerond maken zij een keuze voor een nieuwe periode. Dit geldt voor alledrie de disciplines die bij de AHC getraind worden.

Opleidingen
Voor alle disciplines werden door instructeurs cursussen met goed gevolg doorlopen.

Werkzaamheden
Het groepje mensen dat de werkzaamheden op zaterdag verrichtte, dreigde helemaal ter ziele te gaan doordat een aantal mensen moest afhaken, maar gelukkig zijn er weer nieuwe hardwerkende leden bijgekomen, zodat de klussen weer geklaard worden. De kantine werd met een unit uitgebreid, waardoor de bestuurs-kamer qua oppervlakte verdubbelde, er een stoelenberging is gekomen voor het terrasmeubilair en de barcommissie de voorraad binnen kan zetten zodat er niet meer met vaten bier en kratten frisdrank gesjouwd hoeft te worden en de flessen niet meer kapot kunnen vriezen.

Evenementen
In maart was het een drukte van belang voor een groep mensen die zich bezighoudt met de wedstrijden. Drie zondagen achter elkaar waren er wedstrijden. Eerst 15 maart behendigheid in Bodegraven, georganiseerd door de AHC, 22 maart een gehoorzaamheidswedstrijd en 29 maart een Flyball-toernooi. Daarna even rust tot de jaarlijkse clubdag
Het eerste weekend van juli werd voor de 5de keer (en tevens laatste keer) de Alphense Honden Hike gelopen door een deelnemersveld van 34 teams. De jaarlijkse spelletjesdag kon helaas, door organisatorische omstandigheden, niet doorgaan. Op 27 september nogmaals een behendigheidswedstrijd, ditmaal op het eigen terrein. Ook werden in de loop van het jaar een aantal demonstraties gegeven.

Medewerkers
Barmedewerkers, onderhoudsmensen, trainers, wedstrijdhelpers, schoonmakers, redactieleden, onze p.r.-medewerker, cursuscoordinatoren, bestuursleden en vele leden die af en toe hand- en spandiensten verlenen maken het mogelijk dat de Alphense Honden Club blijft draaien.
Zonder de hierboven genoemde mensen zouden de cursisten geen cursussen kunnen volgen.

In de financiële toelichting voor 1998 sprak ik de hoop uit dat 1998 met verlies zou worden afgesloten, omdat in dat geval de noodzakelijke werkzaamheden aan kantine en terrein zouden zijn uitgevoerd.

Wel, 1998 is met verlies afgesloten en zoals velen zullen hebben gezien is de kantine opgeknapt en uitgebreid, en zijn de velden onder handen genomen.

De slechte weersomstandigheden van de laatste tijd hebben aangetoond dat de drainage van de velden nog verder moet worden verbeterd en dat de grote bomen in een zeer slechte staat verkeren. Op het moment dat u dit leest is het probleem van de bomen opgelost, deze staan er niet meer. Ook zullen er extra drainagebuizen worden gelegd, hetgeen naar wij hopen wat drogere velden zal opleveren.
Verder zal in 1999 het puppyveld worden verbeterd en zal er worden gewerkt aan de verlichting op en rond de velden en zal de bestrating van de toegangsweg worden aangepakt. Dit laatste onder voorbehoud dat er een aantal vrijwilligers beschikbaar zijn om deze klus te klaren.

Al met al kijk ik met genoegen terug op 1998 en hoop dat we in 1999 op dezelfde manier of zelfs nog beter verder kunnen gaan.

Zoals ieder jaar  eindig ik weer met iedereen die zich op welke manier dan ook heeft ingezet voor de AHC te bedanken en alle leden een goed en gezond AHC-jaar toe te wensen.

 Balans per 31-12-1998
 Rekening  Debet   Credit
1 Kas  4.454,00
2 Bank  10.620,49
3 Giro  4.251,63
5 Bank 2  1.411,16
7 Debiteuren  1.660,00
8 Crediteuren  0,00
12 RC Fly-ball  527,99   335,50
51 Kruisposten  0,00   2.786,30
 Eigen vermogen     19.803,47
   22.925,27   22.925,27
 

Verlies & Winst per 31-12-1998
 Rekening  Debet   Credit
101 Inschrijfg./contributie     15.385,00
103 Trainingsgeld     27.444,25
201 Bar  22.267,58   29.944,50
202 Secretariaat  9.149,74   661,00
204 Clubbladen  8.545,84
205 P.T.T. (portokosten)  1.502,11
206 Telefoon  723,28   31,00
208 Huur  1.827,00   3.491,72
209 Onderhoud kantine  30.038,72
210 Onderhoud terrein  30.992,56   189,47
211 Verzekeringen  499,41
212 E.W.R.  4.474,00   438,21
213 Feest/evenementencomm.  500,00
214 Instructeursopleidingen  4.408,95
302 Advertenties     950,00
303 Clubartikelen  2.228,43   1.136,40
304 Trainingsmateriaal  2.284,62   1.284,15
305 Diversen  3.913,50
306 PR-activiteiten  655,57   3.325,00
401 Rente  14,40   573,01
600 Behendigheid 150398  5.237,45   4.740,00
601 GG1/GG2/GG3 examens  2.156,25   1.927,50
602 Fly-ball 290398  348,00   1.060,00
605 GG1/GG2/GG3 201297  525,00
606 Behendigheid 270998  2.536,45   3.380,00
697 Hike 1997  789,27
698 Hike 1998  9.956,17   13.115,13
 Subtotaal  145.574,30   109.076,34
 Saldo verlies    36.497,96
 Totaal      145.574,30  145.474,30
 
 
 

Begroting voor 1999

 Rekening Inkomsten  Uitgaven
 Inschrijfgeld/contributie 15.000,00
 Trainingsgeld 52.500,00
 Bar 30.000,00  25.000,00
 Secretariaat 250,00  10.000,00
 Clubbladen   8.500,00
 PTT portokosten   2.000,00
 Telefoon   2.000,00
 Huur/diensten 3.500,00  2.000,00
 Kantineonderhoud   5.000,00
 Terreinonderhoud   40.000,00
 Verzekeringen   500,00
 E.W.R.   5.000,00
 Trainersopleidingen   3.000,00
 Evenementencommissie   500,00
 Advertenties
 Clubartikelen
 Trainingsmateriaal
 Diversen   3.000,00
 PR-activiteiten 4.000,00  1.000,00
 Rente 600,00
 Behendigheid
 Gehoorzaamheid
 Fly-ball
 Totalen 105.850,00  107.500,00

1. De hond mag niet op het bed, op de bank of in uw favoriete stoel.
De hond mag eventueel wel in de slaapkamer (om hem te laten merken dat hij bij de roedel hoort, zeker bij puppies) Maar als u een heel dominante hond hebt, wordt ook die slaapkamer verboden gebied.
2. De ranghogere eet het eerst.
De hond krijgt pas eten als het hele gezin al gegeten heeft.  Als uw hond nog meerdere keren per dag moet eten, kunt u doen alsof u eerst zelf  uit de bak eet, en dat de hond het pas krijgt nadat u genoeg heeft gehad.
3. U gaat als eerste door de deur of een andere nauwe opening.
De hond mag pas komen als u hem een teken hebt gegeven. De hond mag pas in of uit de auto als u hem daarvoor toestemming hebt gegeven. Wanneer de hond in huis “in de weg” ligt, stuurt u hem opzij, in plaats van dat u om de hond heenloopt.
4. Wees consequent in uw omgang met de hond.
De hond mag nooit tegen u opspringen. Niet bij droog weer wel en met modder poten niet.
5. Als u een commando geeft, zorgt u ervoor dat het wordt uitgevoerd.
Geef geen commando als u vantevoren weet dat de hond het toch niet zal doen. Beloon de hond als hij een commando netjes uitvoert.
6. Speel geen trek en sjor spelletjes als u niet zeker weet dat u ze zal winnen. Bepaal als baas of er gespeeld wordt, hoe er gespeeld wordt en wanneer het spel is afgelopen. Begin dus niet als de hond met zijn flos aan komt lopen en stop er mee voordat de hond er genoeg van heeft.
7. Negeer aandacht-vragend-gedrag van de hond.
Aandacht-vragend-gedrag is: kop op je schoot leggen, met de neus tegen je arm duwen, speeltje voor je voeten of in je schoot leggen, piepen, hijgen e.d. Haal de hond alleen aan en geef hem alleen iets lekkers, nadat hij iets voor u heeft gedaan.
8. Uw hond mag niet zelf uitmaken of u aan zijn lijf mag komen.
U moet zijn oren, poten, staart enz. kunnen aanraken en u borstelt hem zo lang en zo vaak als u dat nodig vindt. Tegenstribbelen van de hond mag geen reden voor u zijn om hiermee te stoppen.
9. Doe geregeld gehoorzaamheidsoefeningetjes.
Om steeds te bevestigen wie het voor het zeggen heeft.
10. Tijdens de wandeling geeft u de route en het tempo aan.
Train de hond in het lopen aan een slappe lijn. Als de hond los loopt en niet op u let? Loop dan eens hard weg (zonder te roepen) in een tegenovergestelde richting. U kunt zich ook verstoppen, zodat de hond u moet gaan zoeken.

Uw hond kent deze 10 geboden al, hij verwacht van u dat u ze ook kent ….

Vanaf maart start onder leiding van de Federatie Hondenclubs Nederland de landelijke Gehoorzaamheidscompetitie weer. In de afgelopen jaren heeft de AHC tijdens deze wedstrijden hoge ogen gegooid (1x een Nederlands Kampioene, 1x een derde plaats in de competitie, 1x een derde plaats bij de Nederlandse Kampioenschapswedstrijd en vele bekers) en dat zijn we dit jaar weer van plan. De + 6 wedstrijden worden i.h.a. op een zondag georganiseerd en nemen de hele dag in beslag. Dat betekent niet dat je continue bezig bent, er is ruimschoots tijd om gezellig met elkaar en mensen van andere hondenclubs om te gaan. De duur van je eigen wedstrijd hangt af van het niveau dat je ondertussen met je hond hebt bereikt (het laatste verworven certificaat). En denk nu niet ‘dat kan ik nog niet’ want de wedstrijdoefeningen zijn exact gelijk aan wat je met je vorige examen moest doen, en die heb je toch ook gehaald.
Vanaf het halen van het certificaat EG3 kun je meedoen (ook als je deze voor eind maart haalt), dus probeer het een keer en sluit je aan bij de AHC Gehoorzaamheids-wedstrijdploeg, verschrikkelijk gezellig !
Wat moet je doen ? Meld je voor een startlicentie bij Mariëtte van der Werf of Anita Metselaar, zij vertellen je alles, GEWOON DOEN !!!

Algemene Coördinatie/Supervisie alle disciplines : André Rotteveel
André organiseert de trainersvergaderingen, de demonstraties van alle disciplines en de AHC-nieuwsbrief (na input derden); hij is het centrale aanspreekpunt binnen de AHC, binnenkort op het veld te herkennen aan een felgekleurde jas, speciaal voor mensen die hem niet kennen.

Organisatie/Uitvoering Gehoorzaamheid : Suzanne Klaus
Suzanne organiseert gehoorzaamheidsexamens, -wedstrijden en -clubcompetities en doet hiervan verslag in het AHC-clubblad; voor informatie over examens en wedstrijden kunt u bij haar terecht.

Cursuskwaliteit Gehoorzaamheid : Mariette vd Werf, Wim van Rijn
Mariette en Wim beheren het gehoorzaamheids-cursusprogramma, ze verzorgen input voor de trainersvergaderingen en organiseren/begeleiden opleidingen voor de AHC-trainers; heeft u vragen over, opmerkingen m.b.t. de inhoud van een cursus gehoorzaamheid, dan staan ze u graag te woord.

Cursusmanagement Gehoorzaamheid : Oscar Masselink
Oscar is voor trainers en cursisten tijdens het volgen van een gehoorzaamheids-cursus het aanspreekpunt binnen de AHC; hij geeft advies over leermethode en/of combinatie-problemen, regelt vervanging bij uitval van AHC-trainers, adviseert bij indeling cursussen en instructeurs en beheert het trainersaanbod per cursus. Kortom, weet u niet waar u met een bepaalde vraag of opmerking heen moet, Oscar staat klaar (ook hij draagt binnenkort een felgekleurde jas ter herkenning).

Cursusadministratie alle disciplines : Divine Zaalberg
Divine schrijft cursisten in (behalve starters, die worden op donderdagavond ingeschreven), ze verstuurt de rekeningen, bewaakt de ontvangst van betalingen en houdt de penningmeester op de hoogte; ze beheert eventuele cursisten-wachtlijsten  en maakt in overleg met Oscar de cursusindeling. Op alle vragen op administratief of (vervolg)cursusinschrijf-gebied heeft Divine het antwoord.

Wij wensen bovengenoemde medewerk(st)ers veel succes en vooral, veel plezier.
 

In de algemene trainers vergadering is ter sprake gekomen dat als je lekker wilt gaan fly-ballen of aan behendigheid wilt gaan doen met je hond het noodzakelijk is om over het E.G. diploma te beschikken.
Persoonlijk denk ik dat een heleboel oefeningen die in de gehoorzaamheid cursussen aangeleerd worden op zich heel nuttig zijn maar voor de fly-ball sport totaal onbelangrijk.
Ik denk hierbij aan oefeningen als het keurig en attent naast de baas volgen en bijvoorbeeld het afliggen buiten zicht. Dit zijn over het algemeen oefeningen die op de gehoorzaamheidexamens de grootste problemen opleveren, en er voor zorgen dat de combinaties zakken voor deze examens. En zo dus helemaal niet aan behendigheid en fly-ball toekomen.

Bij het fly-ballen is het alleen maar de bedoeling dat de hond zo snel mogelijk over de baan raast. En ik spreek uit ervaring als ik zeg dat het in de meeste gevallen niet eens uitmaakt wie er met een geoefende fly-ball hond aan de start van een wedstrijd verschijnt, de goed geconditioneerde fly-ball hond doet toch wel wat er van hem of haar gevraagd wordt. Bij geen andere hondensport is het begrip lease-hond zo een begrip als bij het fly-ballen. En is het niet zo dat de meeste fly-ball honden als ze een fly-ball baan zien staan, ze spontaan alles vergeten wat ze op de gehoorzaamheid training is aangeleerd ?
Ik durf zelfs te beweren dat het voor een heleboel combinaties juist heel heilzaam is om naast de gehoorzaamheidtraining ook eens iets anders te doen met hun hond. En zeg nou zelf, wat is er nu leuker voor je hond dan een potje fly-ball. Het is nog niet zover maar ik hoop van harte dat de toelatingseisen in de toekomst aangepast gaan worden.

Zo, en nu het nieuwe fly-ball seizoen.

Vorig seizoen is bij de fly-ball wedstrijden van de F.H.N. het begrip ‘fly-ball hond van het jaar’ geïntroduceerd.
Dit zou de snelste hond van het seizoen moeten zijn maar omdat de individuele tijden per hond niet te meten waren is gekeken naar de team tijden om zo te komen tot de snelste van het seizoen. Met ingang van het nieuwe fly-ball seizoen heeft de F.H.N. de beschikking over een elektronische tijdwaarneming waardoor het mogelijk wordt om de tijden per hond te meten. In het nieuwe fly-ball seizoen is het dus heel goed mogelijk dat de winnaar van de individuele competitie uit een langzamer team komt en dat is natuurlijk een veel eerlijker methode.

Tot zover, volgende keer meer.
 

Ik zal maar afsluiten zoals Lady dat altijd doet, het wordt deze keer : STAP voorzichtig denk aan mij, jullie goldenreportertje Sybel.
 

Bodywarmer  merk  Rom 88   maten M-L-XL-XXL  fl 65,-
Sweaters  merk Rom 88   maten M-L-XL-XXL         fl 40,-
T-shirts  merk TTT  maten M-L-XL-XXL                  fl 25,-
Flyball T-shirts merk TTT maten XL                           fl 20,-
Polo Jersey merk TTT maten M-L-XL-XXL              fl 32.50
Windjacks merk US Basic  maten M-L-XL-XXL       fl 45,-
 

A.H.C. paraplu model familie formaat   fl 24.95
A.H.C. tasjes  fl   3,--
A.H.C. pet      fl   7,50
 

Apporteerblokken model hout
volgens de G&G regels   klein fl 12.50
                                     groot fl 17.50
  model aluminium                   fl 25,-
 
 

Hondenriemen vanaf fl 15,-
Gentle Leaders     fl 30.-
Dummy       vanaf fl 19.95
Bal aan lijn           fl   2.50
 
 
 

Bij slechter weer kunt u zich tevens kleden in een mooie waxjas van “Old Henry” het Waxcoat adres voor de verwende A.H.C er.
 
 

De A.H.C. kledinglijn en hondensportartikelen zijn  te koop, of kunt u iedere donderdagavond  en zaterdag bestellen bij het secretariaat van de

Alphense Honden Club      of bel of fax naar 0172 432700

G&G	Behendig heid	Flyball	Apporteer sport	over de  AHC	Evene menten	Club blad	Nieuws	Tips& Tricks	Foto's	Links